TiliT News | Setembro-2025 - Edição #35

TiliT Group
17 de set.
6 min de leitura

Escrito por: Matheus Rufino

Advogado, Especialista em Compliance Trabalhista, Pós-Graduado em Contratos Empresariais, Pós Graduado em Direito Empresarial, MBA Executivo em Consultoria e Planejamento Empresarial.

@Matheus_RufinoADV / 12-3500-1139 / contato@rufinoadv.com

Na atualidade, marcada por uma crescente busca por direitos, aliada a falta de regularidades no cumprimento das normas, tem gerado um cenário de litigiosidade endêmica. Esse ambiente de insegurança jurídica, está diretamente relacionado à desorganização interna das empresas, sobretudo de pequeno e médio porte, que enfrentam corriqueiramente um grande desafio, a formação de um passivo trabalhista oculto, muitas vezes ignorado até que se materialize em forma de ações judiciais. Trata-se do chamado passivo contencioso, um inimigo invisível que compromete a saúde financeira, a reputação e a sustentabilidade do negócio.

Diferentemente do que a maioria dos empresários pensam, está particularmente acentuada na seara trabalhista, onde a inobservância de preceitos normativos pode culminar em dispendiosas e desgastantes demandas judiciais. Nesse contexto, a transição de um modelo puramente reativo para uma abordagem jurídica preventiva e consultiva não representa apenas uma vantagem competitiva, mas um imperativo para a sustentabilidade e segurança jurídica do negócio.

A cultura de processar, ou seja, de demandar judicialmente, é volume absoluto no Brasil, parte considerável dessas demandas é caracterizada por pedidos infundados, desproporcionais ou com pedidos extravagantes. O que condiciona muitas empresas a procurar assistência jurídica apenas após a materialização do conflito, seja por meio de uma notificação extrajudicial ou, mais gravemente, de uma citação em reclamatória trabalhista. Esta abordagem reativa, focada na gestão da crise, invariavelmente acarreta em custos mais elevados, não apenas financeiros (com condenações, custas processuais e honorários advocatícios) , mas também reputacionais e operacionais, desviando o foco da administração de sua atividade-fim, transformando um sonhos (um negócio) em um pesadelo (desgaste financeiro).

Em contrapartida, a assessoria jurídica preventiva atua na causa-raiz dos potenciais litígios. Por meio de uma análise criteriosa e contínua das práticas internas da empresa, onde o profissional qualificado, antecipa-se aos riscos. A prevenção torna-se um conceito vital de gestão, capaz de trazer redução de custos, preservação da imagem institucional e prosperidade no seu negócio.

A materialização de tal estratégia, vai desde a elaboração e revisão de contratos de trabalho, na estruturação de políticas internas de conformidade (compliance), na correta aplicação das Normas Regulamentadoras (NRs) de saúde e segurança do trabalho, e na orientação precisa sobre a legislação aplicável à jornadas de trabalho, remuneração, férias e verbas rescisórias, entre outros aspectos fundamentais das relações trabalhistas.

O objetivo é auxiliar o empresário a focar no seu objeto fim, se potencializar, assim colaborando com as burocracias que uma empresa carrega, garantindo que suas operações estejam em estrita consonância com o ordenamento jurídico vigente. Esta não se limita a fornecer pareceres pontuais, mas estabelece uma parceria estratégica e contínua imergindo na cultura e nas operações do cliente, compreendendo suas particularidades e desafios diários. Essa proximidade permite a oferta de respostas ágeis e customizadas para as dúvidas do cotidiano, a realização de treinamentos para gestores e equipes, e a atualização constante da empresa frente a novas teses jurisprudenciais e alterações legislativas.

Transformando assim o advogado em um parceiro estratégico, que não apenas aponta o risco, mas auxilia na construção de soluções viáveis e seguras, alinhadas aos objetivos comerciais da organização. Essa sinergia resulta na mitigação efetiva do passivo trabalhista, na promoção de um ambiente de trabalho mais hígido e seguro e, fundamentalmente, na otimização de recursos que seriam consumidos pelo contencioso.

Depreende-se, portanto, que investir em uma assessoria jurídica preventiva e ativa é uma decisão estratégica de alta relevância. Transcende a simples economia com futuras condenações, representando um investimento na segurança, na previsibilidade e na perenidade do negócio em um ambiente processual cada vez mais adverso.

Os artigos publicados nesta seção são de responsabilidade exclusiva de seus autores. A TiliT se isenta de qualquer responsabilidade quanto à veracidade das informações e os conteúdos aqui publicados não refletem necessariamente a opinião da TiliT.

Urgência

(Fonte: “Histórias que fazem bem” – Daniel Colombo)

(redigido por Perky Ibarra - foto)

“Urgente” é uma palavra com a qual convivemos cotidianamente.

Em nossa atividade diária, a palavra “urgente” já é um ritmo de vida, uma forma de existir e transcorrer. Isto faz com que tenha perdido todo o significado de prioridade. Tudo é urgente... mas, é importante?

Urgente... é fazer uma pausa em nossa agitada vida e perguntar-nos: Que significado tem tudo isso que faço?

Urgente... é que, quando caminhemos pela rua, levantemos a vista, olhemos ao redor, observemos o céu, as árvores, os pássaros... e as pessoas, quem quer que seja que passe ao nosso lado.

Urgente... é que sejamos mais humanos, mais solidários, mais irmãos.

Urgente... é valorizar e atender o tempo que nos reclamam nossas crianças, nossos adolescentes, nossos anciãos.

Urgente... é nos levantarmos cedo e ver sair o Sol: desfrutar felizes de um amanhecer.

Urgente... é tomarmos um instante de trabalho, respirar fundo e sentir como entra o ar e enche nossos pulmões. Estamos vivos!

Urgente... é dizer à nossa família e aos nossos amigos o quanto os amamos.

Urgente... é que o tempo não passe por nós como um sopro e que um dia percebamos que o que fizemos em nossa vida foi ser empresários, profissionais, gente muito ocupada que só viveu para o seu trabalho, que encheu uma agenda de urgências e reuniões, mas que postergou seus sonhos.

Aproveitemos o aqui e o agora como uma oportunidade para viver como desejamos. Isto sim que é urgente...

A cada edição deste boletim informativo apresentamos empresas da comunidade de clientes TiliT que permitirem previamente essa divulgação.

A intenção é que cada leitor possa saber quem são os clientes da TiliT e o que fazem.

A seguir:

Matheus Rufino Advocacia e Consultoria Jurídica

Advogado, Especialista em Compliance Trabalhista, Pós-Graduado em Contratos Empresariais, Pós Graduado em Direito Empresarial, MBA Executivo em Consultoria e Planejamento Empresarial.

@Matheus_RufinoADV

12-3500-1139 / 12-98125-0944

contato@rufinoadv.com

Projeto Social que atende crianças e adolescentes de 06 a 17 anos em situação de vulnerabilidade.

Seja um Agente Transformador e faça sua contribuição mensal.

Saiba Mais: https://www.instagram.com/vivaboavista_/

O GACC Vale do Paraíba (Grupo de Assistência à Criança com Câncer) é uma instituição sem fins lucrativos que desde 1996 oferece apoio gratuito e humanizado a crianças e adolescentes em tratamento contra o câncer, assim como a seus familiares. O GACC promove acolhimento e dignidade durante todo o processo de tratamento. Mantido por doações e parcerias, o grupo é um símbolo de solidariedade, esperança e amor ao próximo.

Saiba Mais: https://www.instagram.com/GACCVale/#

O projeto "Música, Alegria e Bem-Estar" leva apresentações instrumentais ao vivo para ambientes onde o cuidado com o ser humano é essencial: hospitais, asilos e instituições sociais.

Mais do que uma simples atividade musical, nossa proposta é criar momentos de conexão emocional, proporcionando alívio da dor, conforto e acolhimento por meio da arte. Acreditamos que a música tem o poder de transformar o ambiente e tocar corações, mesmo nos contextos mais delicados.

Contato: Thiago Barbosa / (12) 98218-8869 / @tcelloshow / @thiconecta

Saiba Mais: https://www.instagram.com/tcelloshow/?igsh=b25rZ3F0M2NyeTJw#

ESPAÇO PARA PEQUENOS EMPREENDEDORES

Com objetivo de ajudar pequenos empreendedores, permitimos deixar no refeitório da TiliT, itens para vendas. Elaboramos algumas regras e liberamos toda semana uma pessoa para vender o que desejar, seja a nossa equipe ou clientes. O RH da TiliT é responsável por esse controle e orienta assim que entram em contato.

Caso queira contribuir em qualquer de nossas Ações Solidárias:

PIX (CNPJ): 17.813.642/0001-02

Esta é uma conta TiliT para as campanhas de Ações Solidárias da TiliT. Caso tenha interesse em detalhes de como as doações são distribuídas, clique aqui.

Semana do Coworking

Comemora-se internacionalmente o dia do Coworking em 09 de agosto, sendo assim, foi preparada uma semana cheia de atividades para os clientes e colaboradores da TiliT.

Com auxílio de patrocinadores e parceiros, houve um delicioso café da manhã, massagens, fotos profissionais, consultoria de perfil comportamental, distribuição de pipoca com refrigerante e um happy hour para sair da rotina.

Os eventos foram oportunidades de confraternizar com colaboradores e clientes de forma mais leve.

Valores Humanos Desenvolvidos: